採用管理システム

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採用管理からルーチンをなくし、業務スピードを速めます

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入力負荷の削減を図る優れた
ユーザエクスペリエンス

履歴書PDFデータの自動解析やさまざまな媒体との柔軟な連携によって、入力にかかる負荷を圧倒的に削減。

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煩雑な採用業務の
タスク漏れを防止

煩雑な選考プロセスや進捗をスムーズに管理して、タスク漏れを防止。採用担当者は採用戦略の立案・実行に注力を。

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意思決定の精度と
スピード向上をサポート

さまざまなデータを提示し、より迅速に効果的な意思決定を支援。人事システムに蓄積されたデータはもちろん、ソーシャルプロファイルといった情報をインポートして、一つの場所で把握。

採用ダッシュボード

  • 採用の進捗確認や振り返りに必要な情報を自動で分析
  • 応募者の選考状況や選考通過率、予約率などをグラフ化
  • 定量的な情報だけでなく、コメントを残して業務ノウハウをチームで共有

タレントデータベース

  • 応募状況を問わず、応募者・候補者情報を一元管理
  • 退職者や過去の応募者の情報も蓄積
  • スカウト、リファラル採用、退職再雇用までをも促進

TODO管理

  • 応募者ごとにやるべきことをシステムが提示
  • 面接官を選ぶ、書類をチェックする、内定通知を送るなどのアクションをサジェスト
  • メールや電話の予定も事前に登録することで通知を送付、対応漏れを防止

面接官用機能

  • タブレットで面接スケジュールや応募者情報を確認
  • プライバシーを考慮して限られた応募者情報だけをシェア
  • 複数の評価項目に基づき評価結果を入力

入社手続

  • 入社前に必要な書類の提出や研修をweb上で実施
  • 内定から入社前の手続きまで一貫して実施
  • 採用担当者の業務負担を軽減

機能一覧(抜粋)

ダッシュボード 採用計画の策定 進捗管理
採用イベント管理 応募者管理 応募者の自動足切り
重複者チェック 面接日程調整 内定書類出力
入社前の必要情報収集 マイページ エントリーページ
面接官用ページ エージェント用ページ メール送付機能